مولفه تنظیم هیجان چنانچه ازجدول ضرایب(Coefficients) ملاحظه می شود فقط آزمون ضریب بهره برداری از هیجان با سطح معنی داری کمتراز 001/0 sig = وآزمون ضریب تنظیم هوش با سطح معناداری 013/0 sig = فرضیه H0... متن کامل
یافته های پژوهش حاضر نشان داد که با توجه به سطح اطمینان ( 05/0=a) ملاحظه می شود که دو منطقه آموزشی از لحاظ اهما کاری, در حاشیه معنا داری وجود دارد و قابل تامل و فکر کردن می باشد. طبق این... متن کامل
1-3) اهمیت و ضرورت پژوهش: اهمال کاری متاثر از متغیرهای متعدی است, لکن بنظر می رسد که مولفه های یادگیری خودتنظیمی و مولفه های هوش هیجانی و زندگی در دو منطقه اقتصادی- اجتماعی متفاوت در... متن کامل
جدول 4-4 بررسی میران همبستگی مولفه های هوش هیجانی با اهمال کاری تحصیلی 76جدول 4-5 بررسی میران همبستگی مولفه های یادگیری خودتنظیمی با اهمال کاری تحصیلی 77جدول 4-6)بررسی میران همبستگی... متن کامل
این کودکان در تجدید دیدار از خود خصومت نشان می دهند و در ارتباط های طبیعی خود با دیگران سازمان نیافته هستند حس کنجکاوی و کاوشگری ندارند، فقط علاقه مند به پرداختن به امور آشنا مثل... متن کامل
یافته های پژوهش زینی وند ( 1387 ) نشان داد که بین مولفه های هوش هیجانی مدیران و عملکرد آنها رابطه معنا دار وجود دارد . نتایج این تحقیق با پژوهش حاضر در ارتباط با مولفه های هوش هیجانی همسو... متن کامل
آقایار ،سیروس (1384). هوش هیجانی و رهبری سازمان. مجله مدیریت،شماره156ایران بخش ،معصومه(1386). بررسی رابطه هوش هیجانی و فرسودگی شغلی معلمان شهرستان سمنان ،پایان نامه کارشناسی ارشد چاپ نشده... متن کامل
مهارت ارشد 55 3.9907 .3260 0.000 .995 .113 80 .911 دکتری 28 3.9821 .3313 خودگردانی ارشد 55 3.1111 .3831 .151 .699 .407 80 .685 دکتری 28 3.0714 .4810دکتری 28 3.3304 .5446 خودکارامدی ارشد 55 4.1423 .3939 2.531 .116 -.247 80 .805 دکتری 28 4.1623 .2352 همانطور که... متن کامل
روایی و پایایی ابزارهابه منظور تعیین روایی پرسشنامه ،چندین نسخه ازآن در اختیار تعدادی از متخصصان ذیربط قرار گرفت و از آنها درخواست شد تا نظرات اصلاحی خود در ارتباط با پرسشنامه را... متن کامل
ترابی(1382) در پژوهشی به بررسی رابطه هوش هیجانی و عملکرد مدیران پرداخته است .ترابی در پژوهش خود به این نتیجه رسید که بین مولفه های هوش هیجانی (خوداگاهی،انگیزش و مهارت های اجتماعی ) و... متن کامل